RedovisningsService Yvonne Kriborg AB är en liten personlig redovisningsbyrå som jag startade 2003. Då hade jag arbetat med redovisning som ex bokföring, bokslut, årsredovisningar och deklarationer på olika revisionsbyråer sedan 1995. Jag jobbar alltid nära dig som kund, är auktoriserad redovisningskonsult med lång erfarenhet och känner till företagsklimatet i Höganäs och Ängelholm. Min redovisningsbyrå har kunder inom många olika branscher och alla företagsformer, allt från enmansföretag till bolag med 100-talet anställda.
Lägger du hellre tid på dina kunder än på pappersarbete? Låt då mig hjälpa dig med hela eller delar av din redovisning som till exempel:
Detta är bara ett urval av vad jag kan stå till tjänst med som redovisningskonsult, vi går tillsammans igenom dina behov och jobbar sedan utifrån det.
Min redovisningsbyrå har kontor i småbåtshamnen i Höganäs samt i Hjärnarp. Vill du ha hjälp med din bokföring eller få ekonomisk rådgivning och verkar i trakterna av Höganäs och Ängelholm? Kontakta mig då på telefon: 0734-343564 eller via mail: yk@yvonnekriborg.se
Som redovisningskonsult kan jag hjälpa dig med bokföring oavsett om det gäller en enskild firma eller ett större aktiebolag. Jag hjälper till att ta fram och analysera rapporter för uppföljning ex balansrapport, resultatrapport och huvudbok.
Behöver du ekonomisk rådgivning gällande investeringar? Då kan jag hjälpa dig att sätta upp en sund ekonomisk kalkyl som bistår dig att fatta rätt beslut.
Dagens regler gör att allmän pension tidigast kan tas ut från 62 års ålder. Man har rätt att jobba till 68 år enligt lagen om anställningsskydd. Från och med år 2023 gäller nya pensionsåldrar.Från och med år 2023 gäller nya pensionsåldrar som styr när allmän pension kan tas ut första gången och när garantipension, inkomstpensionstillägg och bostadstillägg kan börja …
I väntan på höstbudgeten från vår nya regering kan Tidöavtalet ge en överblick på vad som skulle kunna bli aktuellt och vad som utlovas.Det utlovas lägre administrativa kostnader för företagen. Regeringen vill främja att fler nya företag bidrar till jobb, tillväxt och välstånd. Såväl bolagsskatter som kapitalskatter ska vara konkurrenskraftiga, och det öppnas upp för …
– Skillnaden mellan introduktion och onboarding? Jag skulle säga att introduktion handlar om att en nyanställd får veta vad som behövs för att börja jobba. En onboardning går djupare och talar om varför och hur jobbet ska göras, kopplat till bolagets kultur och värderingar. Onboarding innebär att företaget aktivt, under en längre tid, lyssnar till vad den nyanställde behöver …
Vi är anslutna till Srf konsulterna